Durch Corona haben wir alle Home-Office gelernt. Sie und Ihre Kolleg*innen haben sich damit tapfer geschlagen, denn es musste nun mal sein.
Für manche war es ein Segen, manche wünschen sich das alte Büro-Leben zurück. Viele kennen Home-Office nur in Kombination mit Home-Schooling und das war noch mal etwas ganz anderes.
Home-Office-Team-Workshop
Wenn nun Home-Office aber kein Muss mehr ist, wie soll es dann weitergehen? Manche wollen zurück ins Büro und hoffen, dass alle anderen im Team das auch so sehen. Andere würden gerne im Home-Office bleiben und hoffen ebenfalls, dass das Konsens im Team ist. Das bedeutet Redebedarf. Das Thema ist emotional aufgeladen und kann Konflikte auslösen.
Wie geht´s weiter
mit dem Home-Office?
Wir helfen Ihnen.
Wir kommen zu Ihnen und führen mit Ihnen und Ihrem Team einen lehrreichen und klärenden 1-Tages-Workshop durch. Am Ende des Workshops und des Tages haben Sie gemeinsam Antworten zu den folgenden Fragen gefunden:
- Was haben wir in Bezug auf Home-Office gelernt?
- Wofür macht Home-Office Sinn, wofür nicht?
- Wer von uns hat welche Wünsche und Bedürfnisse in Bezug auf den Arbeitsort?
- Wie arbeiten wir gut zusammen, wenn die Bedürfnisse unterschiedlich sind?
- Auf welche Lösungen können wir uns einigen, mit denen alle gut leben können?
- Was sollten wir mal ausprobieren?
- Welche Spielregeln sollten generell gelten?
- Welche Methoden gibt es um Arbeiten im Büro und Home-Office gut zu verknüpfen?
Nutzen Sie jetzt diese einmalige Chance,
die Zusammenarbeit in ihrem Team
signifikant zu verbessern!
Worüber wir reden werden:
Drei Dinge bekommen Sie zusätzlich:
Wertvolle Impulse, Anregungen, Techniken, Methoden zur Verknüpfung von Büro-Arbeit und Home-Office. Unsere ModeratorInnen sind auch TrainerInnen und ExpertInnen für Kommunikation, Führung und Zusammenarbeit und haben einen gut gefüllten Methoden-Koffer für beste Team-Arbeit.
Das kopierbare Beispiel einer wertschätzenden Gesprächs- und Workshop-Moderation. Sie lernen ganz nebenbei, wie man einen komplexes Problem angeht, eine Workshop strukturiert, hohe Beteiligung erreicht, Ergebnisse erzielt und für beste Beständigkeit vereinbart.
Eine neue Erfahrung als Team von guter Zusammenarbeit, konstruktiver Problemlösung und gemeinsamer Entscheidungsfindung. Der Workshop selbst wird als Beispiel für gelingende Kooperation und macht Lust, auch andere offene Punkte oder Kunden-Themen anzugehen.
Preis
€ 2000,-
zzgl. Mwst.
Das Konzept für diesen 1-Tages-Workshop ist fertig entwickelt. Außer unseren Reisekosten (bei lokaler Durchführung) entstehen für Sie keine weiteren Neben- oder Zusatzkosten. Keine Vorauszahlung nötig. Die Rechnungsstellung erfolgt nach dem Workshop.
Sie sind gemeint.
Sie arbeiten in einem Team, dass die eigene Arbeit wegen der Pandemie ganz oder teilweise ins Home-Office verlegen musste. Der Workshop sollte möglichst mit allen betroffenen Team-Mitgliedern und der zuständigen Teamleitung / Führungskraft stattfinden.
Sie sind TeamleiterIn oder Führungskraft einer Organisations-Einheit und wollen mit anderen Führungskräfte der gleichen hierarchischen Ebene eine Home-Office-Strategie entwickeln, eine Ausrichtung finden, die Gemeinsamkeiten und Unterschiedlichkeiten ausbalanciert.
Sie gehören zu einem Fach- oder Leitungsteam, dass sich mit dem Thema “Hybrides Arbeiten” beschäftigt, um für das eigene Unternehmen eine Orientierung, Empfehlungen oder ein Reglement zu erarbeiten. Ihre Profession ist Personalarbeit, Human Resources oder Organisationsentwicklung.