Description

The exit door of the meeting room becomes the Happiness Door. In principle, there are no limits to the design. It can help to define one area for critical and another for positive feedback.

Procedure

Prepare the Happiness Door and explain this method to the participants at the beginning of the meeting. Depending on the meeting and the facilitation, different types of play may be useful:

1) Participants are asked to put a sticky dot on a previously created scale to express their level of happiness.
2) Participants are asked to leave a comment on the door as they leave the room for good. This can be helpful if there is concern that participants might otherwise keep their true opinions to themselves.
3) Participants can express criticism at any time, or at least during a coffee break, by writing thoughts on a Post-It and sticking it on the door.

Diese Methode hilft dabei, am Ende eines Meetings die Stimmung der Teilnehmenden zu ergründen und Verbesserungs-Anregungen zu bekommen.

Beschreibung

Die Ausgangstür des Meeting-Raums wird zur Happiness Door. Grundsätzlich sind der Gestaltung keine Grenzen gesetzt. Es kann helfen, einen Bereich für kritische und einen anderen für positive Rückmeldungen zu definieren.

Vorgehen

Bereiten Sie die Happiness Door vor und erklären Sie den Teilnehmenden zu Beginn des Meetings diese Methode. Je nach Meeting und Moderation können verschiedene Spielarten sinnvoll sein:

1) Die Teilnehmenden werden gebeten einen Klebe-Punkt auf eine vorher angelegte Skala zu kleben, um den Grad ihrer Zufriedenheit auszudrücken.
2) Die Teilnehmenden werden gebeten, beim endgültigen Verlassen des Raumes einen Kommentar auf der Tür zu hinterlassen. Das kann hilfreich sein, wenn die Sorge besteht, Teilnehmende könnten ansonsten ihre wahre Meinung für sich zu behalten.
3) Die Teilnehmenden können zu jeder Zeit oder zumindest während einer Kaffee-Pause Kritik loswerden, indem sie Gedanken auf ein Post-It schreiben und dieses an die Tür kleben.